Koulutus aiheesta Esihenkilökoulutus

Tuntuuko, ettei osaamisen kehittämiselle löydy aikaa? Kaipaatko nopeasti hyödynnettäviä, konkreettisia ideoita ja vinkkejä työhyvinvointiin, työturvallisuuteen, työn muutokseen ja työhyvinvoinnin johtamiseen?...

Työhyvinvoinnin portaat ovat väline työhyvinvoinnin kokonaisvaltaiseen, kestävään kehittämiseen. Perustana ovat ihmisen perustarpeet: fysiologiset perustarpeet, turvallisuuden tarve, yhteisöllisyyden tarve, arvostuksen tarve...

Mitä tehdä, jos työpaikalla epäillään jonkun käyttävän asemaansa väärin? Entä jos joku on päätynyt kertomaan valheita vaikkapa esihenkilöönsä liittyen? Mikä...

Oman itsensä johtaminen on ja tulee olemaan lähitulevaisuuden tärkein työelämän henkilökohtainen taito. Monet itsensä johtamiseen alueista ovatkin yksilön hyvinvoinnin ja toiminnanohjauksen...

Get the key skills to motivate teams, grow your emotional intelligence, delegate & manage conflict professionally ‎ HIGHLIGHTS: Determine your...

Vastuullisen ihmisten johtamisen kehitysohjelma on kehitetty juuri Sinulle, joka haluat tuoda inhimillisyyden takaisin johtamiseen vastuullisesti ja kestävästi. Oletko joskus pohtinut...

Haluatko kehittää osaamistasi perehdyttäjänä ja valmentajana? Uuden työntekijän rekrytointi ja perehdytys on niin kallista, että se kannattaa tehdä kunnolla. Hyvin...

Vaativissa johtamis- tai asiantuntijatehtävissä työskentelevä – tule, ja ota askel eteenpäin johtamistaidoissasi! Ilmoittaudu nyt mukaan johtamisen ajankohtaisimpiin aiheisiin syventyvään LEAD-johtamisvalmennukseen!...

Tavoitteet ja odotukset osaamisesta kurssin jälkeen on että esihenkilö: Ymmärtää työsuojelun perustehtävän Tuntee lainsäädännöstä tulevat työpaikan työsuojeluvastuut Tietää millaista tukea...

Oletko juuri hypännyt tiiminvetäjän saappaisiin? Tai oletko kenties ollut tiiminvetäjä jo hetken, mutta kaipaat vahvistusta osaamiseesi? Haluatko menestyä tehtävässäsi? Tämä...

Onko organisaatiossasi henkilö, josta on enemmän haittaa kuin hyötyä? Mietitkö, mitä tällaisessa tilanteessa tulisi ja voisi tehdä? Milloin saa irtisanoa...

Tuliko perehdytys taas puskista etkä ehtinyt valmistautua kunnolla? Joudutko perehdyttämään parhaasi mukaan muun työn ohessa?  Tuntuuko siltä, että homman voisi...

Tutustu OKR-malliin tavoitteisiin, sisältöön ja käytännön toteutukseen. Valmennuksessa saat kokonaiskäsityksen OKR-mallista ja sen tehokkaasta käyttöönotosta. OKR tulee sanoista Objectives and...

Osallistavassa työpajassa saat selkeän kuvan projektijohtamisen tärkeimmistä näkökulmista ja työkaluista tavoitteen asetannasta lopputulosten juurruttamiseen. Projektijohtamisessa on tärkeää paitsi projektin tekninen...

Johdatko tiimiä, jossa osa porukasta on etänä ja osa toimistolla? Toimiiko tiimin sisäinen viestintä hybridiympäristössä? Mietitkö miten osittain etätyötä ja...

Tutkimukset osoittavat, että työntekijät tarvitsevat eri määrän ohjausta ja tukea osaamisen ja sitoutumisen tasonsa mukaan. Mutta useimmat johtajat käyttävät vain...

Eikö työntekijäsi hoida hommiaan? Vai onko hän ehkä yhteistyöhaluton? Kärsiikö koko työyhteisö yhden tyypin toilailusta? Etkö oikein tiedä miten puuttua...

Understand how the pharma industry works today and develop the key management skills you need to boost your career. ‎‎‎‎...

Get equipped with the practical, operational and managerial skills you need to become a great manager & boost your career:...

Informaatiota voi jakaa sähköpostilla. Presentaation ja esityksen tarkoitus on syvempi: aidosti vaikuttaa kuulijoiden mielipiteisiin, pistää heidät ajattelemaan sanomaasi, jopa päättämään...