Työyhteisön voimavara
Yrityksen ja organisaation menestys on suoraan riipuvainen työyhteisön voimavarasta. Ja työyhteisön jaksaminen alkaa sisältäpäin; jokaisesta yksilöstä.
Näistä asioista puhumme myös:
-
Miten voit omalla toiminnallasi tukea psykologista turvallisuutta?
-
Mistä olet tunnettu työpaikassa?
-
Kuinka voi luoda hyvä palautekulttuuri tiimissä?
-
Kuinka hyvin tunnet itsesi ja omat tarpeesi?
-
Keiden kanssa olet ”matkalla”?
-
Kuinka reagoit muutoksiin?
-
Mistä olet erityisen ylpeä?
Nämä on vain muutamia monista kysymyksistä, joita käsittelemme koulutuksen aikana.
Koulutuksen osallistujana voit vapaaehtoisesti toimittaa Franz Schniderille jaksamiseen tai työilmapiiriin liittyvän casen, jota käsitellään anonyymisti koulutuspäivän aikana.
Tämä koulutus on myös hyvin vuorovaikutteinen, joten juuri sinun keissillä on aikaa ja tilaa!
Lisää lähi- ja etäkoulutuksia ilmoitetaan jatkuvasti. Katso aikataulu kouluttajan sivuilta.
Kiinnostuitko koulutuksesta?
Jos haluat lisätietoa aiheesta Työyhteisön voimavara, klikkaa alta ja täytä yhteydenottolomake. Kysymyksesi lähetetään suoraan koulutuksen järjestäjälle.Aikataulu
Jaksaminen alkaa sisältäpäin - sinun syvästä olemuksestasi
- Työn merkitys – tärkeänä osatekijänä positiivisessa vuorovaikutuksessa
- Itsetietoisuus ja tunteiden merkitys ihmisten kohtaamisessa
- Ihmisen normaalit psykologiset reaktiotavat ja tunneäly
Yhteisöllisyyden edistäminen
- Työilmapiirin vaikuttavia tekijöitä ja psykologinen turvallisuus
- Työyhteisön voimavara: Luottamus
- Hyvä ilmapiiri tiimissä ilman toksista positiivisuutta
- Sovellettu tunnehallinta työyhteisössä (toteutetaan vain tilauskoulutuksissa)
- Miten onnistua muutosvaiheessa tiiminä
Jaksaminen yksilönä ja yhteisössä
- Ammatillisten rajojen asettaminen
- Työyhteisön kompleksisen stressin lähteet, ulottuvuudet ja hallintakeinot
- Työssä jaksamisen ja hyvinvoinnin edistämisen keinoja
- Psyykkisen sietokyvyn (resilienssin) merkitys ja kehitys
Käytännön vinkkejä haastaviin tiimitilanteisiin
- Osallistujien valitsemien jaksamiskeissien käsittelyä
Kouluttaja
Franz Schnider
Syntynyt 1965 Sveitsin Luzernissa, asunut Suomessa 2006 lähtien.
Johtamis- ja työyhteisökouluttaja, mentori, työhyvinvoinnin ja vuorovaikutuksen asiantuntija, sanattomaan viestintään ja kehonkieleen erikoistunut esiintymisvalmentaja.
Kaupanalan työkokemus
Sekä konsernissa että pienyrityksissä 16 vuotta, niistä esimiestyötä 10 vuotta.
Sosiaalialan työkokemus
14 vuotta sisäoppilaitoksessa, seurakunnissa, perheryhmäkodissa. Lisäksi surutyötä ja sielunhoitotyötä lasten ja nuorten kanssa. Esimies- ja johtajatyötä 9 vuotta.
Kustannukset
Avoimen verkokoulutuksen hinta on 145.- €. (+ALV 25,5 %) Hinta sisältää sekä koulutuksen materiaalin.
Avoimen lähikoulutuksen hinta on 195.- €. (+ALV 25,5 %) Hinta sisältää sekä koulutuksen materiaalin että kahvin/teen ja suolaisen kahvileivän.
Räätälöidyn koulutuksen hinta määritellään sen keston ja laajuuden perusteella. Ota yhteyttä kouluttajaan ja kysy lisää!
Ota yhteyttä
Tämä on minulle tärkeää
Franz Schnider on sanattomaan viestintään ja kehonkieleen erikoistunut esiintymisvalmentaja. Hän toimii työyhteisö- ja johtamiskouluttajana sekä puhujana ympäri Suomea. Franzilla on pitkä kokemus sekä kaupan- että sosiaalialalta, esimiestyöstä ja valmennuksesta. Kysy räätälöidyistä workshopista, luennoista ja koulutuksista! ”Se alkaa sisältäpäin, sinun syvästä...
Lue lisää kouluttajasta Schnider koulutus – ohjaus – valmennus ja katso koulutustarjonta täältä